Pohl-Boskamp für Weiterbildungsaktivitäten ausgezeichnet

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(CIS-intern) – Mit der Überreichung einer Urkunde hat die Wirtschaftsakademie Schleswig-Holstein das herausragende Engagement der G. Pohl-Boskamp GmbH & Co. KG in der Personalentwicklung gewürdigt. Mit dieser Initiative wolle man die Leuchttürme des Landes in Sachen Weiterbildung herausstellen, sagte Dr. Detlef Reeker, Geschäftsführer der Wirtschaftsakademie Schleswig-Holstein, bei der Übergabe in Hohenlockstedt.

„Dieses Unternehmen sichert Qualität durch Weiterbildung und setzt sich aktiv für die Förderung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein“, begründete Reeker die Auszeichnung. Mit dieser Urkunde wolle man die vielfältigen und langjährigen Bildungsaktivitäten der Firma Pohl-Boskamp für die Beschäftigten ehren und den Vorzeigecharakter dieser Bemühungen deutlich machen, so der Akademiegeschäftsführer.

Geschäftsführerin Marianne Boskamp nahm die Ehrung als einen Beleg für die kontinuierlichen Qualifizierungsbestrebungen des Unternehmens freudig an. „Während vor 30 Jahren bei der Herstellung von Pharmaprodukten noch hauptsächlich manuelle Tätigkeiten und wenige Maschinen das Bild bestimmten, so hat sich dies vollständig gedreht“, berichtet die Geschäftsführerin. Marianne Boskamp weiter: „Der kontinuierliche technische Wandel beispielsweise stellt auch stete Herausforderungen an unsere Mitarbeiter, die bei der Bedienung und Wartung der Maschinen auf dem Stand der Zeit bleiben müssen“. Fast 600 Beschäftigte mit mehr als 30 Auszubildenden zählt das Unternehmen derzeit und sieht seine weitere Entwicklung am Standort im Kreis Steinburg in Schleswig-Holstein. „Weiterbildung ist für uns auf allen Ebenen ein lebenslanger Prozess und sollte sich nicht nur genau auf die augenblickliche Aufgabe beziehen, sondern auch Grundsätzliches und allgemein qualifizierende Bausteine beinhalten“, so die Geschäftsführerin.

Bildunterschrift: (v.l.n.r.) Dr. Detlef Reeker überreicht die Auszeichnung der Akademie an Marianne Boskamp

PM: Sven Donat

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